Наша специализация
Услуги
Вакансии в Москве и регионах для настоящих профессионаловКадровое агентство АЛЬТА ПЕРСОНАЛ - одна из наиболее опытных команд, осуществляющих поиск и подбор персонала среднего и высшего звена в Москве и в регионах. Первоначально наше кадровое агентство было частью региональной сети крупного кадрового холдинга и организовывало подбор персонала для своих клиентов в регионе Волга и Южный Урал (на территории двух федеральных округов Российской Федерации – Приволжского и Уральского), в городах: Казань, Самара, Нижний Новгород, Тольятти, Ульяновск, Саратов, Пенза, Набережные Челны, Саранск, Чебоксары, Волгоград, Астрахань, Оренбург, Уфа, Орск, Стерлитамак. Сейчас услуги профессионального рекрутинга, а также другие услуги для кадровых служб (Массовый подбор персонала, Аутстаффинг, Обзоры рынка труда, Аутплейсмент) рекрутинговое агентство АЛЬТА ПЕРСОНАЛ предоставляет на территории от Санкт-Петербурга до Сочи, от Москвы до Новосибирска. ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ПОДБОР КАДРОВ С 1995 ГОДА Мы были одними из первых кадровых агентств в стране, кто ввел и продвигал на рынке понятие «рекрутинг» и участвовал в формировании стандартов отбора персонала, стал законодателем консалтингового подхода при привлечении, поиске и подборе специалистов и руководителей среднего и высшего звена Management Selection). КАК НАЙТИ РАБОТУ В МОСКВЕ
Наш адрес: Кадровое агентство ALTA PERSONNEL Москва, Дубининская, 57, бизнес-центр BRENT - CITY, офис 112. HR-вакансии в МосквеКандидаты от АЛЬТА ПЕРСОНАЛ успешно работают в более чем 500 компаниях, среди них:
|
Alta Personnel: поиск и подбор персонала в Москве и регионах2011 Открыт еще один офис кадрового агентства – в г. Калуга. Компания выиграла тендер на подбор и outstaffing персонала для крупного автомобильного производителя и открывает подразделение Automotive внутри специализированного индустриального отдела. 1995 Открытие франчайзингового офиса в Самаре - кадровое агентство насчитывает только двух сотрудников и ведет активный подбор энтузиастов для работы в самом агентстве и кандидатов для иностранных клиентов. 1997 Агентство начинает оказывать кадровые услуги по оценке персонала на основе Центра Оценки Assessment Centre, разработанного совместно с Санкт-Петербургскими партнерами. 1998 На базе рекрутингового агентства "Анкор-Самара", создается тренинг-центр "Анкор Консалтинг", который начинает проводить тренинги, нацеленные на развитие профессиональных навыков для менеджеров по Персоналу, Продажам, Маркетингу, Финансам. 1999 Кадровое агентство запускает новую HR-услугу - программу Outplacement («Содействие в поиске работы и трудоустройстве»), и наше подразделение занимает 2-е место в региональном рейтинге. 2000 Консультанты кадрового агентства готовят первый регулярный обзор рынка труда (Salary Review) – надежный инструмент для менеджеров по персоналу при поиске и принятии эффективных кадровых решений. 2002 Компания "Анкор Консалтинг" выделяется из структуры кадрового агентства и становится самостоятельным подразделением, продолжая реализовывать HR-программы в области Обучения и Развития персонала в Москве и регионах, становится официальным представителем международной компании TACK Training International. 2003 Подразделение кадрового агентства, реализующее Массовый Подбор, выделяется в отдельную структуру. Проекты массового подбора персонала осуществляются повсеместно: основной клиент - крупные розничные сети. Массовый подбор персонала позволяет эффективно решать задачи кадровых служб при комплектовании «под ключ» торговых, производственных, финансовых и других структур, а также осуществлять оперативный поиск и подбор персонала для сервисных и абонентских отделов. 2004 Эффективная организация бизнес-процессов кадрового агентства привела к появлению четкой внутренней специализации – опытные консультанты по поиску и подбору персонала выделяются агентством для повышения качества рекрутмента и основных кадровых услуг, создают профессиональные команды для наиболее полного удовлетворения потребностей своих клиентов в персонале. Внутри кадрового агентства выделяются следующие специализации: - Продажи и Маркетинг (Retail, FMCG, HoReCa) - Производство - Фармацевтика и медицинское оборудование - Экономика, Банки и Финансы - IT и телекоммуникации - Транспортная и складская логистика - Нефтегазовый сектор - HR (Управление персоналом, Admin, Секретариат) 2007 Кадровое агентство запускает первый он-сайт проект (On-Site рекрутер), эта кадровая услуга направлена на гибкое управление собственными ресурсами и оптимизацию штатного расписания при активном подборе персонала на постоянные и временные вакансии (Temporary Jobs) в Москве и крупных городах. 2008 Руководство компании принимает решение о создании нового бренда, кадровое агентство приобретает новое имя – ALTA PERSONNEL. При смене торговой марки мы добились поставленной цели: ввели новые стандарты качества подбора персонала, сохранив лучшие практики рекрутинга и основные ресурсы - ведущих консультантов по подбору персонала, любимых и надежных клиентов, базу данных по кандидатам в Москве и регионах, а также технологии поиска и подбора персонала, отрабатываемые на протяжении многих лет.
Новости30.01.2012 Открытые офиса в Санкт-Петербурге
В декабре 2011 открыт офис компании в г. Санкт-Петербург, который начал работать по Северо-Западному региону. Наш адрес в Санкт-Петербурге ул. Кропоткина, д.1 (Бизнес-Центр "Сенатор"), офис. 402, тел. +7 (812) 332-95-04. 07.07.2011 Alta и Партнеры
1 июля 2011 года Alta Personnel заключила партнерские соглашения по совместному предоставлению услуг по подбору персонала, аутстаффингу, массовым проектам с кадровыми агентствами в городах: Ростов-на-Дону, Новосибирск, Хабаровск, Пермь. Компании "Альта Персонал", "Аванта-Сервис" и "Атон-Ростов" связывает многолетняя работа в рамках одного холдинга, единые стандарты деятельности, общие ценности. |
Новые вакансии
Поиск вакансий
 
ВАШ ПЕРСОНАЛЬНЫЙ МОСКОВСКИЙ КОНСУЛЬТАНТ: Звоните +7(495)2879091 по вопросам трудоустройства в Москве и найма персонала. Адрес: ООО «АЛЬТА ПЕРСОНАЛ, Москва, Дубининская, 57, бизнес-центр BRENT - CITY, офис 112. ИЩЕМ ЗАМЕЧАТЕЛЬНЫХ ЛЮДЕЙ, РАБОТАЕМ С УДОВОЛЬСТВИЕМ
Сегодня специализированное кадровое агентство АЛЬТА ПЕРСОНАЛ для поиска и подбора сотрудников в Москве и регионах использует самые эффективные стратегии и инструменты, мы не ограничиваемся поиском по базе данных, которая насчитывает более 3 000 000 резюме (по состоянию на 01 июня 2010 года), ни поиском наудачу по открытым источникам и сайтам о работе, мы активно используем социальные сети (Social Networking) и приемы headhunting’a, что позволяет нашим консультантам по подбору быстро находить для вас наиболее успешных сотрудников. Для связи с нами – позвоните по телефону (495) 287 90 91 или отправьте заявку на поиск и подбор персонала или другие услуги для кадровых служб (Массовый подбор персонала, Outstaffing, On-Site Recruiter, Обзоры рынка труда, Outplacement) по электронной почте info@altapersonnel.ru. |
